Эффективный тренинг. Что это и какова его польза

Сегодня тренинг считается востребованным направлением в обучении. Что же такое тренинг. Тренинг ― это способ обучения, передачи навыков с целью усовершенствования навыков. Такой вид мероприятия организовывают специалисты высокого профиля. Люди, которые добились высот в определенных отраслях. Теперь делятся опытом со слушателями.

Проведение конференции включает в себя лекционный материал и взаимодействие со слушателем. Зрители могут задать интересующие вопросы, чтобы приблизиться к своей цели. В процессе обучения участники разбирают задачи на примерах. Выступающий постоянно взаимодействует с публикой, поддерживает зрительный контакт. За счет чего устанавливается доверие между слушателями. Открытого человека хочется слушать и подражать ему. Насколько тренинги результативны в повседневной жизни, разберем ниже.

Какие бывают тренинги

Популярность данного мероприятия не случайна. Большая часть людей стремиться к саморазвитию, изучению чего-то нового. Именно тренинги дают представление о стратегии развития бизнеса или личностного роста. Каждому нужен определенный толчок или план действий на будущее. Тренинги можно разделить на несколько видов:

  • Лекции по саморазвитию и личностному росту. Здесь можно поделиться навыками решения конфликтных ситуаций, развивать уверенность в себе, попробовать сменить работу или завести хобби. Как правило, слушатели становятся более уверенными в себе, пропадают комплексы. Результат в таком методе обучения есть. Тренер задает толчок, обучает техникам взаимодействия с окружающими. Правильный подход, подача, толчок к важному событию может изменить жизнь участников.
  • Конференции по повышению квалификации. Проведение тренинга и корпоративных мероприятий актуально для сотрудников и руководителей. На обучающих лекциях можно освоить азы продаж, отработку взаимодействия с клиентом в конфликтных ситуациях. Практика поможет пересмотреть взгляды на прежнее ведение бизнеса.
  • Тренинги по достижению успеха. Не всегда бывают информативными. Для достижения определенных высот у человека должен быть внутренний стержень. Конечно, лекции могут дать толчок, вселить уверенность в собственные силы. Тогда слушатель может в будущем достичь желаемого успеха.

Тренинги ― это эффективный способ изменить отношение к определенным ситуациям. Тренера помогут посмотреть на проблему шире. Правильная подача информации меняет взгляд на события и дает возможность реализовать приобретенные навыки.

Как организовать тренинг

К любой лекции нужно готовиться. Организация конференции ― это ответственное мероприятие. Важно не только подготовить лекции, но и найти помещение с оборудованием. Проведение тренинга в Киеве возможно в локациях от A-Ces. Помещения оборудованы хорошей акустической системой, камерами, можно взять дополнительное оборудование в аренду.

Организация конференции состоит из нескольких этапов:

  • Выбор помещения. В локации должно быть достаточно места для каждого гостя. На мультимедийной доске можно транслировать наглядные материалы.
  • Расположение локации. Важно подобрать место, где будет хорошая транспортная развязка. Всем участникам будет удобно добираться до места проведения.
  • Подготовка материала. Лекция не должна быть монотонной. Способ вовлечения участников в беседу даёт хороший результат. У тренера есть возможность узнать каждого человека лучше. Тогда положительных отзывов будет больше.
  • Обратная связь. В начале мероприятия можно раздать буклеты и визитки. Участники смогут обратиться по контактным номерам или электронному адресу.

Первое на что обращают внимание посетители конференции ― место проведения. От этого зависит впечатление слушателя. В помещении не должно быть лишних объектов. С колоннами нужно быть аккуратней. Они могут загораживать вид мультимедийной доски. Важно продумать каждую деталь организационных вопросов. Организация тренинга в Киеве с компанией A-Ces не доставит хлопот и неприятных сюрпризов.

Особенности онлайн тренингов

Организация тренинга онлайн требует четкой проработки. С чего начать организацию? Первое ― определить цель мероприятия. Главное для организатора ― охватить большую часть аудитории и получить прибыль. Но на практике все происходит иначе. Получить выгоду и удвоить доход можно только путем создания информативного материала. Клиенты приходят за знаниями. К тренерам, которые предоставляют полезную и проверенную информацию хочется всегда возвращаться. Соответственно увеличится аудитория и прибыль.

Организация форумов и семинаров необходима для успешных предпринимателей. Можно делиться опытом, в дальнейшем получать прибыль за проведенное мероприятие.

Последние несколько лет популярностью стали пользоваться онлайн трансляции. Что это такое? Обучение проходит на платформе. Доступ предоставляется участникам по электронной почте. Тренер может читать материал онлайн или предоставлять некоторые темы в записи. В конце ученики сдают экзамен по пройденному материалу.

Организация тренинга в режиме реального времени через Интернет ― оптимальный выход для тех, кто хочет оптимизировать свободное время. Это удобно для тренера и слушателей. На усваиваемость материала это не влияет.

Как правильно организовать и провести онлайн тренинг? Ниже представлена пошаговая инструкция.

Шаг 1

Выбор платформы. Возможных вариантов сегодня много. Выбор конкретного ресурса зависит от типа занятий. Это может быть практический курс, вебинар, мастер класс. Google предоставляет бесплатную платформу для связи. Ограничений по времени нет. Второй вариант ― студия для конференций с онлайн-оборудованием. A-Ces предоставляет отдельные помещения, оборудованные системами с камерой для комфортного проведения онлайн-трансляции.

Шаг 2

Четкое планирование времени. Этот этап важен для создания эффективного проекта. Стоит заранее распланировать каждую часть мероприятия. Время зависит от направления. Например, вебинары проводят в течение 40 минут. Для мастер-класса сорока минут недостаточно. Лучше оставить в запасе пару часов.

Шаг 3

Обратная связь от участников проекта. Важно не только давать знания, но и взаимодействовать с аудиторией. Это может быть персональная видеоконференция, общий чат, общение по электронной почте и т.д.

Шаг 4

Определение стоимости продукта. Можно предложить ученикам вариант программы. В один пакет включены только лекции, а в другой лекции и обратная связь. Варианты формируются на усмотрение тренера. Учитывается специфика работы.

Организация онлайн-трансляций тренинга требует четкой постановки задач. Выполнение плана гарантирует положительный результат. Цель ― это не только получение прибыли. Это создание информативного материала, который в дальнейшем будет привлекать клиентов. А прибыль увеличится в разы.

Как создать рабочий продукт

На первый взгляд тренинги ― это просто, не нужно обладать сверх знаниями, чтобы обучать других. На практике получается иначе. Задача тренера ― донести информацию так, что участник мог применить ее на практике. То есть человек должен излагать материал просто и понятно. Обратная связь в таких проектах ― необходимость. Клиент должен чувствовать поддержку тренера. От изложения зависит усвоение материала.

На начальном этапе определяется цель и план проекта. В конце можно составить анкету для учеников, чтобы оценить работу изложенного материала. Или отправить опрос через месяц, чтобы понять, кому удалось применить на практике знания, а коме нет. Если процент использования полученной информации мал, стоит пересмотреть план и изменить подачу материала.

Например, если мероприятие посвящено мастер-классы, то проверка работ по окончании проекта будет необходима. Ученики покажут чего смогли научиться за весь период обучения. После можно поддерживать связь по электронной почте. Или создать группу в социальных сетях достижений учеников. Это своего рода мотивация. Применение знаний на практике. А для организатора ― своеобразный вариант рекламы. Чем больше клиентов с результатами, тем лучше для развития бизнеса.

Онлайн-тренинги требуют подготовки и отдачи от рассказчика. Комфортные условия для изложения темы ― половина от всей работы. Важно уделять внимание не только тематике материала, но и месту проведения.